杜絕法律“白條”!上海市閔行區建立“企業注銷監控函告”制度
發布日期:2019-06-28                               打印本頁
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近年來,為進一步深化欠薪治理工作的要求,上海市閔行區勞動人事爭議仲裁院結合本職工作,積極建立健全“企業注銷監控函告”制度,切實維護勞動者合法權益,杜絕法律“白條”。

“企業注銷監控函告”制度是閔行區仲裁院不斷探索工作聯動機制,與各市場監督管理行政部門合作建立的一種有效案情互通制度。在發生欠薪、員工工傷等情況后,涉案企業有惡意注銷、逃避責任等情形的,仲裁部門發現后,立即向相應企業注冊方的市場監督部門發函,提出注銷監控的請求。該部門接函后,即對涉案企業進行注銷監控,在相關案件未得到妥善處置前暫緩注銷,并將處理結果反饋至仲裁院,從而避免勞動者陷入維權困境,有效樹立仲裁公信力。

在近期處理的一起案件中,閔行區仲裁院依托該制度,妥善化解一起爭議。該案中,勞動者因與上海某投資發展公司解除勞動合同,引發經濟補償爭議。公司雖同意勞動者請求但支付時限卻長達4個月。勞動者擔心,公司之所以如此,是為了拖延時間待注銷公司后,從而逃避責任。

仲裁員隨即向勞動者介紹了注銷監控制度,表示對于企業這一情況,可以立即將案情函告市場監督管理部門,防止調解書無法履行的問題,杜絕“法律白條”。了解該制度后,勞動者打消了之前的顧慮,與公司簽署了調解協議,一起案件得到圓滿調解。

今年,閔行區仲裁院已累計發出4份《注銷監控函》,切實保護了勞動者合法權益,不僅將手中的案件辦好,也破解了結案文書無法履行或執行的問題。后期,區仲裁院將結合區事中事后監管平臺,不斷完善相關聯動機制,堅持以問題為導向,創新工作思路,主動作為,為勞動關系雙方提供爭議解決方案,從而化解矛盾,提升服務效能,令群眾滿意。

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